Менеджер группы NewJeans подал жалобу на генерального директора компании ADOR Ким Джу Ён за травлю на рабочем месте.
Согласно сообщению канала «Channel A» от 10 декабря, менеджер A утверждает, что компания ADOR удерживала его в офисе против его воли, требовала сдать личный ноутбук и мобильный телефон. В связи с этим он подал официальную жалобу в надзорные органы.
Смотрите также: Пойманный сотрудник ADOR оказался менеджером NewJeans + участницы группы возмущены
Жалоба A включает три основных пункта:
1. Под предлогом обсуждения рабочих вопросов менеджера вызвали в офис, где неожиданно вручили уведомление о временном отстранении. Затем от него потребовали немедленно вернуть ноутбук. Несмотря на просьбы дать ему уйти, его удерживали в офисе около трех часов до возврата устройства.
2. Менеджера заставили сдать личный мобильный телефон без каких-либо законных оснований.
3. Хотя рабочие материалы уже были сохранены в облаке, а на ноутбуке оставались только личные данные, он очистил устройство. Однако это действие было использовано против него как повод для дисциплинарного взыскания и начала расследования.
В ADOR заявили, что пока не получили официального уведомления от надзорных органов, но в случае начала расследования намерены сотрудничать со следствием
Параллельно с этим скандалом группа NewJeans объявила о расторжении эксклюзивного контракта с ADOR. В ответ компания подала иск, требуя признать контракт действительным. «Мы не хотели бы решать вопросы с артистами через суд, но считаем необходимым продемонстрировать, что контракт не может быть расторгнут на основании односторонних заявлений,» — заявили представители ADOR.
Сами участницы NewJeans заявляют, что: «Мы вернули ADOR и HYBE все инвестиции с прибылью. Контракт предусматривает право расторжения в случае, если ADOR не выполняет свои обязательства.»
28 ноября NewJeans провели экстренную пресс-конференцию, где официально объявили о разрыве контракта с ADOR. Бывший генеральный директор компании Мин Хи Джин в это время уже покинула должность.
Конфликт между группой и лейблом продолжает развиваться.
